2009年1月12日月曜日

Diversity

55号




家電のタッチパネル急増、視覚障害者の利便性に課題も



久々に「ハッ」とさせられた記事。

私も含め、目が不自由ではない人にとってはなかなか気づかない視点ではないでしょうか。

企業にとっては"diversity"に富んだ人材が求められ、様々な角度から検証して製品・サービスを生み出す必要性があるということを示唆する記事であるような気がします。




ちなみに余談ですが、私の1・2年時の同じクラスの人間で、法学部に進学した人のほとんどがロースクールに行くようです。

そもそもロースクールを受験しなかったのがほぼ自分だけといったレベル。

良いか悪いかは別にして、diversityが無いなぁ・・・。

何か面白みに欠ける気がする。
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